每個月5號。朱先生分享
“To Make a Life, NOT to Make a Living”
當包(ppaper雜誌發行人 包益民先生)找我負責這篇專欄時,我很惶恐心虛。1988年回台灣後的19年中,沒有什麼成功致富的事業,更沒有什麼獨特的社會貢獻。但包說:「朱平,您可不可以跟我們分享如何在工作中保持熱情、積極正向的力量。讓更多人知道,有創意及熱情是不夠的,更要能學習建立經營健康快樂有意義的工作及生活環境。」
於是,他的話打動我的心。我將在每月這篇的專欄,分享一些最新的正向心理學﹝Positive Psychology﹞與建立正向組織機構﹝Positive Institution﹞的想法,以及我的學習過程和我個人的一些“偏見”。
Subtitle: Job‧Career‧Meaning‧Calling
最近有次機會跟一些年輕朋友分享如何才能快樂。
我問了他們一個簡單的問題: 請分享您在最近十天的一個快樂回憶。
﹝STOP:請您給自己60秒的時間問自己同樣的問題。﹞
絕大多數人的回答,都是跟工作無關的。
這就是我們現代人不能真正快樂的主要原因:絕大多數人把工作看成只是一個不需要尋求卓越,不得不做的謀生工作﹝Job﹞;有些人把工作看成是能出人頭地、追求更大的頭銜、管更多的人、擁有更多的預算、得到更高的薪水,對他們來說,工作是一個受人羨慕的職業﹝Career﹞。但,很少人能在工作中找到超出個人的意義﹝Meaning﹞,甚至認為他天生註定要從事,並且接受這份有意義的工作使命﹝Calling﹞。
Subtitle: Secret
如何幫助人建立自信,以及加強培養人格特質,和情緒管理?與人相處的技巧?我個人認為有一個秘密和方法可以跟大家分享:就是幫助他在所從事的工作中找到意義﹝Meaning﹞
Subtitle: Myth
有一個最大的迷思﹝Myth﹞就是,每個人都說:「要工作快樂,重要的是找到一個您喜歡的工作,或合乎您興趣的工作。」然而,最近的研究報告證明﹝Amy Wrzesniewski﹞,當人們認為他的工作是一個使命﹝Calling﹞時,他會比別人更有成就感,更能感受到快樂。而這個快樂的感覺,跟他喜不喜歡,或是工作本身有趣或無趣是無關的。
Subtitle: Too many choices
另一個跟工作快樂有關的,就是有一個新的研究報告﹝Barry Schwartz,《The Paradox of Choice》﹞指出,當我們因自身條件很好,而有愈多的選擇時,我們愈容易不快樂。在美國有些非常優秀的MBA學生,因為有太多的工作選擇,而擔心做出錯誤的決定,或甚至失敗。最後他們寧願到Starbucks打工,停止尋找工作。在台灣,我也看到許多條件很好﹝英文好、有留學資歷﹞的朋友,因為相信可以找到更好的工作,往往不能面對目前的工作挑戰,在工作中找到意義及使命。因而容易陷入逃避或放棄的陷阱,也不容易快樂。所以,我們應該盡力讓人們知道,我們有這種因為太多選擇反而不易快樂的黑暗面,更應該要有意識的不要讓自己有太多的選擇。
許多人追求未來“熱門”的行業,完全忽略了您的人格特質﹝character﹞和強項﹝strength﹞,只是為了出路及有保障的生活而工作,這些人也很難有一個快樂的生活。人生有1/3的時間在工作上,如果您沒辦法在工作中找到快樂,您不可能有一個真實快樂的生活。
如果您的工作是不快樂,或不是不快樂,僅是不是快樂的。我跟許多年輕朋友說,人生很短的如果在工作中找不到更高的意義﹝Meaning﹞或使命﹝Calling﹞。您應該馬上換工作,千萬不要被每月的豐碩薪資所陷住。人生本來就是一個探索的旅程。不冒點險,怎能做最好的,最真實的自己。
Subtitle: Be a Daymaker
在我經營的事業裡,我一直希望能建立一個健康樂觀正向的環境,更重要的是希望每個人都能找到自己的工作意義及使命。因此我們每個人都是悅日人﹝Daymaker﹞。在我們的工作或生活中,我們有意識的、有方法的讓每天我們所接觸到的陌生人、客人、工作夥伴都很快樂。而且我們相信,我們的快樂是從能做悅日人而來。﹝這是我的好友David Wagner的人生哲理。﹞這世界會因為大家都做悅日人,而變的更美好,當然,台灣也可以變的更好的!
Subtitle: Be the change you want to see in the world
同樣的,在每個新的事業裡,我們永遠做同行不願做的傻事﹝我承認我們沒有什麼創新,僅都是些傻事﹞。因為總是要有人願意做,這個行業才能改變。因此,如何重新再造行業﹝Re-Invent Industry﹞就成為我們事業的使命﹝Calling﹞。當我看到許多人僅是Make a Living﹝用力的活著﹞,而不是Make a Life﹝有意義的活著﹞,我忍不住要提醒他們,他們是有選擇的。
從今天起,重新看待您的工作,找出工作中的意義﹝Meaning﹞及您的使命﹝Calling﹞,即使一個不需特殊技能而且旁人看起來無趣、低賤的工作,只要您能在一念之間找出工作的意義及使命,您就是有意義的活著。
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沒有互動就沒有參與
沒有參與就沒有擁有
唯有擁有才能真心改變。
「Never doubt that a small group of thoughtful, committed citizens can change the world. Indeed, it is the only thing that ever has」─Margaret Mead
肯做夢的人‧悅日人‧漣漪人‧生意人 朱平
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